Casual worker -Cleaner

من نحن ؟؟

يساعد المجلس الدنماركي اللاجئين والنازحين داخليًا حول العالم: نحن نقدم مساعدات الطوارئ، ونناضل من أجل حصولهم على حقوقهم، ونعزز فرصهم  للوصول الى مستقبل أكثر إشراقًا. نحن نعمل في مناطق النزاع المتضررة، وفي البلدان التي يستقر فيها اللاجئون. بالتعاون مع المجتمعات المحلية ، نسعى جاهدين  لإيجاد حلول جذرية و دائمة. نحن نعمل من أجل الاندماج الناجح – ونسعى جاهدين لتحقيق رغبة من يريد العودة للوطن.

تأسس المجلس الدنماركي للاجئين في الدنمارك في عام 1956 ، وقد نمت منذ ذلك الحين لتصبح منظمة إنسانية دولية تضم أكثر من 7000 موظف و 8000 متطوع. رؤيتنا مبنية على تأمين حياة كريمة لجميع النازحين..

تتمحور جميع جهودنا حول معاييرالقيم لدينا: الإنسانية والاحترام والاستقلال والحيادية والمشاركة والصدق والشفافية

               

المجلس الدنماركي للاجئين - سوريا

تعمل المنظمة الدنماركية للاجئين في سوريا منذ عام 2008، حيث بدأت بالاستجابة لأزمة اللاجئين العراقيين، قبل أن تتحول إلى استجابة شاملة لأزمة سوريا اعتبارًا من عام 2011. يشمل عملنا دورة النزوح بالكامل — من تلبية الاحتياجات الإنسانية المنقذة للحياة إلى دعم تعافي المجتمعات، وصولًا إلى تحقيق حلول دائمة.

سوريا نهجًا قائمًا على المناطق لدعم النازحين داخليًا والعائدين والمجتمعات المضيفة، عبر قطاعاتنا الأساسية: التعافي الاقتصادي والمرونة، الحماية، المياه والصرف الصحي والنظافة  المأوى والبنية التحتية، ونزع السلاح الإنساني وبناء السلام (بما في ذلك الأعمال المتعلقة بالألغام الإنسانية).تتبع في

 

 

وبفضل آلية الاستجابة السريعة المعتمدة، تستطيع المنظمة الاستجابة الفورية للأزمات والاضطرابات الناشئة لتلبية الاحتياجات الطارئة. وإدراكًا للحاجة الكبيرة إلى برامج التعافي المبكر وبناء المرونة لضمان حلول مستدامة وكريمة وفعالة من حيث التكلفة للمجتمعات الهشة، تعمل برامج المجلس الدينماركي لشؤون اللاجئين  على تعزيز قدرة الأفراد والمجتمعات على الصمود في حالات النزوح المطول وفي المراحل الأولى من التعافي بعد النزاع، وصولًا إلى تحقيق الحل الدائم الذي يختارو

 

 

وبوجود برامج نشطة في الدول المجاورة مثل الأردن ولبنان وتركيا والعراق تقدم المنظمة استجابة إقليمية عابرة للحدود لأزمة سوريا، من خلال مراقبة الحماية عبر الحدود، والمناصرة، وتحليل الاتجاهات

تعمل المنظمة الدنماركية للاجئين في سوريا منذ عام 2008، حيث بدأت بالاستجابة لأزمة اللاجئين العراقيين، قبل أن تتحول إلى استجابة شاملة لأزمة سوريا اعتبارًا من عام 2011. يشمل عملنا دورة النزوح بالكامل — من تلبية الاحتياجات الإنسانية المنقذة للحياة إلى دعم تعافي المجتمعات، وصولًا إلى تحقيق حلول دائمة.

سوريا نهجًا قائمًا على المناطق لدعم النازحين داخليًا والعائدين والمجتمعات المضيفة، عبر قطاعاتنا الأساسية: التعافي الاقتصادي والمرونة، الحماية، المياه والصرف الصحي والنظافة  المأوى والبنية التحتية، ونزع السلاح الإنساني وبناء السلام (بما في ذلك الأعمال المتعلقة بالألغام الإنسانية).تتبع في

وبفضل آلية الاستجابة السريعة المعتمدة، تستطيع المنظمة الاستجابة الفورية للأزمات والاضطرابات الناشئة لتلبية الاحتياجات الطارئة. وإدراكًا للحاجة الكبيرة إلى برامج التعافي المبكر وبناء المرونة لضمان حلول مستدامة وكريمة وفعالة من حيث التكلفة للمجتمعات الهشة، تعمل برامج المجلس الدينماركي لشؤون اللاجئين  على تعزيز قدرة الأفراد والمجتمعات على الصمود في حالات النزوح المطول وفي المراحل الأولى من التعافي بعد النزاع، وصولًا إلى تحقيق الحل الدائم الذي يختارو

وبوجود برامج نشطة في الدول المجاورة مثل الأردن ولبنان وتركيا والعراق تقدم المنظمة استجابة إقليمية عابرة للحدود لأزمة سوريا، من خلال مراقبة الحماية عبر الحدود، والمناصرة، وتحليل الاتجاهات

 

المهام والمسؤوليات

شطف\مسح الدرج، الأرضيات، والشرفات مرتين في الأسبوع.

تنظيف الحمامات والمغاسل مرتين في الأسبوع.

تنظيف النوافذ (من الداخل) وإطار النوافذ والأبواب والفواصل الزجاجية مرة في الأسبوع.

مسح الغبار عن الأثاث وتنظيف الأسطح (المكاتب والطاولات الجانبية والرفوف والخزانات والمقاعد) مرتين في الأسبوع.

تنظيف معدات التقانة لإزالة الغبار مرتين في الأسبوع.

إفراغ سلات المهملات وتغيير أكياس النايلون مرتين في الأسبوع.

تنظيف البراد والفرن مرتين في الأسبوع.

مشاركة قائمة بمواد التنظيف المطلوبة بشكل شهري مع فريق الشؤون الإدارية.

تحديد الأعطال اللازم إصلاحها والإبلاغ عنها.

الاعتناء بكافة الموجودات في المنزل والمحافظة عليها (كالنباتات المنزلية، مثلاُ).

التخلص من النفايات بشكل يومي.

     القيام بالمسؤوليات الإضافية حسب الحاجة الحلول محل عاملي التنظيف الآخرين عند الضرورة 

الخبرة والكفاءات الفنية:   

خبرة بين عام إلى عامين في مجال التنظيف.

معرفة أساسية باللغة الأنجليزية.

إتقان اللغة العربية.

النزاهة والصراحة والمبادرة.

القدرة على العمل بشكل مستقل وبإشراف محدود.

القدرة على الالتزام بمعايير الصحة والسلامة.

الخبرة سابقة في العمل ضمن المنظمات الدولية أو وكالات الأمم المتحدة تعد من الميزات.

التعليم:

شهادة تعليم ثانوي

اللغات:

 إتقان العربية ومعرفة أساسية بالإنجليزية

 

في هذا المنصب ، من المتوقع أن تثبت كفائتك في الأساسيات الخمس للمجلس الدنماركي للاجئين

• السعي لتحقيق التميز:  التركيز على الوصول إلى النتائج مع ضمان عملية فعالة.

• التعاون: إشراك الأطراف ذات الصلة وتشجيع التغذية الراجعة.

• أخذ زمام المبادرة: تأخذ الملكية والمبادرة بينما تهدف إلى الابتكار.

• التواصل: تستمع وتتحدث بشكل فعال وصادق.

• إثبات النزاهة: تتصرف وفقًا لرؤيتنا وقيمنا.

نحن نقدم

مدة العقد:  حتى 31 كانون الأول 2025

المكاند ، سوريا

تاريخ البدء:  اقرب وقت 

عملية التقديم

هل أنت مهتم؟  تقدم بطلب للحصول على هذا المنصب من خلال النقر على  الروابط التالية:

 

رابط التقديم:

Casual worker -Cleaner - Application Form

يجب على جميع المتقدمين إرسال الرسالة التعريفية والسيرة الذاتية المحدثة (لا تزيد عن أربع صفحات). يجب أن يكون كلاهما بنفس اللغة. لن يتم أخذ بعين الإعتبار طلبات تتضمن وجود السيرة الذاتية فقط.

16 -09-2025 : يغلق باب التقديم في .

هل أنت بحاجة الى مزيد من المعلومات؟

إذا كانت لديك أسئلة أو تواجه مشاكل في عملية التقديم عبر الإنترنت ، يرجى زيارة drc.ngo/jobsupport.

  لمزيد من المعلومات حول المجلس الدنماركي للاجئين ، يرجى الرجوع إلى موقعنا على الإنترنت www.drc.org

 

Who are we?

The Danish Refugee Council assists refugees and internally displaced persons across the globe: we provide emergency aid, fight for their rights, and strengthen their opportunity for a brighter future. We work in conflict-affected areas, along the displacement routes, and in the countries where refugees settle. In cooperation with local communities, we strive for responsible and sustainable solutions. We work toward successful integration and – whenever possible – for the fulfillment of the wish to return home. 

The Danish Refugee Council was founded in Denmark in 1956, and has since grown to become an international humanitarian organization with more than 7,000 staff and 8,000 volunteers. Our vision is a dignified life for all displaced.

All of our efforts are based on our value compass: humanity, respect, independence and neutrality, participation, and honesty and transparency.

DRC Syria

DRC has been operating in Syria since 2008, initially responding to the Iraqi refugee crisis before pivoting to a full-scale response to the Syria crisis from 2011 onwards. Our work encompasses the full cycle of displacement—responding to life-saving humanitarian needs and supporting community recovery until durable solutions can be achieved. DRC Syria takes an area-based approach to supporting internally displaced persons (IDPs), returnees, and host communities across our key sectors: Economic Recovery and Resilience, Protection, WASH, Shelter and Infrastructure, and Humanitarian Disarmament and Peacebuilding (including Humanitarian Mine Action).

With an established rapid response mechanism, DRC can rapidly respond to emerging crises and shocks to meet acute emergency needs. Recognizing the significant need for early recovery and resilience programming to ensure dignified, sustainable, and cost-effective solutions for fragile communities, DRC’s programmes foster resilience for individuals and communities in situations of protracted displacement and during the initial stages of post-conflict recovery, towards a durable solution of their choice. With active portfolios in the neighboring countries of Jordan, Lebanon, Türkiye and Iraq, DRC offers a cross-border, regional response to the Syria crisis, through cross-border protection monitoring, advocacy, and trends analysis

 

About the job

To provide a high standard of hygiene and cleanliness throughout DRC buildings by ensuring deep cleaning of the building and keeping all areas neat and tidy.

 

Duties and Responsibilities

• Mop/sweep floors, stairs, balconies; twice a week.
• Clean the bathrooms and the sinks, twice a week.
• Clean windows (internal side) and windows frames, glass partitions, and glass doors; weekly or monthly
• Dust all furniture and rub surfaces (desks, side tables, bookshelves, filling cabinets, chairs); twice a week.
• Clean IT equipment lightly to remove dust, twice a week.
• Empty trash bins and change plastic bags, twice a week.
• Clean the refrigerator and the cook, twice a week.
• Share with the Admin Officer cleaning materials list that are required on a monthly basis.
• Identify and report possible repair/s.
• Take care of all household items and maintain good use of them all. Example; flowers.
• Clear garbage from the premises each day of work
• Undertake any other duties as may be required from time to time.
• Act as back up in absence of other DRC cleaners.

Experience and technical competencies: (include years of experience)

• 1-2 previous experiences as a cleaner/Office Tea-person
• Basic English proficiency
• Fluent in Local Language
• Demonstrate integrity, honesty, and proactivity.
• The ability to work independently with minimal supervision.
• The ability to follow health and safety standards.
• Previous experience in international organizations or/ UN Agencies organizations is an added advantage.

Education:

High School Certification

Languages:

Arabic and English

In this position, you are expected to demonstrate DRC’ five core competencies:  

• Striving for excellence: You focus on reaching results while ensuring an efficient process.  
• Collaborating: You involve relevant parties and encourage feedback.  
• Taking the lead: You take ownership and initiative while aiming for innovation.  
• Communicating: You listen and speak effectively and honestly.  
• Demonstrating integrity: You act in line with our vision and values.

 

We offer

Contract length: until 31-12-2025

Location: Syria / Aleppo

Expected Start date: as soon as possible

 

Application process

Interested? Then apply for this position by clicking on the below links:

 

Application Link:

Casual worker -Cleaner - Application Form

All applicants must send a cover letter and an updated CV (no longer than four pages). Both must be in the same language as this vacancy note. CV only applications will not be considered.

 

Applications close 16-SEP-2025

 

Need further information?

If you have questions or are facing problems with the online application process, please visit drc.ngo/jobsupport.